らくしゅう式『認知トレーニング研修制度』の導入で、利用者が集まる、採用できる・辞めないデイへ変わる！
小規模デイの差別化・集客に最適！
『認知トレーニング研修制度』の導入で
利用者が集まる・採用できる・辞めないデイに。
らくしゅう式・デイ導入プラン
はじめに
要介護になる一番の原因は「認知症」。しかも昨年、認知症基本法が施行され、デイサービスには“進行を遅らせる役割”がより強く求められています。
そのため今、デイは「認知トレーニングを学べる研修制度※」の導入で、「差別化・集客・採用・離職・育成」のすべてが一気に改善します！
※一時的な脳活性化を楽しむ脳トレ・レクとは異なります。「効果が実証された認知トレーニング」を、デイで実践しながら学べる研修制度です。
こんなお悩みありませんか？
✔ 稼働率が伸びない…
✔ スタッフがすぐ辞める…
✔ デイに活気がない…
✔ 採用がうまくいかない…
✔ 他のデイとの差別化が難しい…
✔ スタッフの育成がうまくできない…
✔ 開業から最短で黒字化を実現したい…
👉 「認知トレーニング研修制度」を導入することで、これらの経営の悩みをすべて改善できます！
認知症基本法で、 認知トレーニング講座のニーズが拡大中
2024年に認知症基本法が施行され、「予防」（＝発症や進行を遅らせる）が社会全体の急務となりました。
そうした中、厚労省が推奨するのが「効果が実証された認知トレーニング」。
👉いま、介護事業所、各家庭、地域社会、職場でも、そうした講座へのニーズが急速に拡大しています。
-
「らくしゅう式・認知トレーニング講座」の様子（東京）
-
厚労省も推奨、「効果が実証された、認知トレーニング」
らくしゅう式は、NHKでも紹介！ 「効果が実証された認知トレーニング」
「認知トレーニング研修制度」が すぐに始められる！
「すぐ学べる、現場が活気づく、集客・採用に効く」ー３拍子そろった社内研修制度を、簡単に導入できます。
【特長1】資格講座がいつでも施設内で受講できる（約2時間）
-
・「知識編」と「実習編」の2部構成で12種類の認知トレを習得。
・受講後すぐに“脳活性化プラス®実践士”の資格を取得。
・初回はオンライン講座、以降は動画視聴で何度でも受講OK。
【特長２】デイで実践しながらスキルアップできる
・毎月届く教材プログラムで、継続的なスキル向上が可能。
・集団/個別レク、朝の挨拶、体操、口腔ケアなどに自然に組み込める。
・誰でも、いつでも、無理なく、認知トレに参加する環境をつくれる！
【特長３】社内研修制度として使えて、「経営の強み」になる
-
・認知症予防に強いデイの特長ができて、差別化・集客ができる。
・求人で「働きながら資格取得」をPRして、応募が得れる！
・共通スキルの学びが会話を生み、現場の活気や離職防止にも効果。
デイ経営の４大課題が一気に前進！
らくしゅう式の「認知トレーニング研修制度」を活用して、デイ経営の４つの課題すべてに前向きな成果が出ています！
👉実際に経営改善の事例↓
①社内研修制度
◎
スタッフ２８名全員が資格を取得。全ての利用者が認知トレに自然と参加する環境を作れた。
②集客・差別化
◎
13名の認知症利用者が改善し「認知症ケア・最優秀賞」を受賞。稼働率は60→90％超（定員30名）
③採用
◎
「NHKで紹介の認知トレ資格をデイで取得できる」をPRして、3カ月で９件の応募を獲得。
④離職の減少
◎
研修制度で施設内の活気・やりがいが増し、年間離職数が１/3に減った。
らくしゅう式で、様々なデイサービスが結果を出しています！
-
【事例①】スキルＵＰが、利用者満足につながった！
▶「間違いを笑い飛ばす」認知トレーニングで、笑顔あふれる現場の様子
スタッフのやりがいUP・離職減にも効果
-
【事例②】認知症ケアで差別化、稼働率60％→90％超！（東京・定員30名）
認知症利用者13名がMMSEを改善。
-
【事例③】「地域住民向け講座」が自治体の予防事業に認定（和歌山・定員10名）
市から「保険外収益」を毎月得ながら、受講者から「集客・採用」にも成功。
導入したデイ経営者からいただいた実際の声
-
「利用者の言動が明らかに改善し、ケアマネや家族から評価されています。利用者がこんなに増えるとは思っていませんでした」
— 神奈川県・川崎市 Yさん（経営者）
-
「新人も含め、全スタッフに資格講座を受講させています。現場での声掛けや笑顔が増えて、離職者も1/3に減りました。」
— 東京都・中野市 Kさん（管理者）
-
「講座が市の予防事業に認定されました。地域とのつながりが広がり、利用者やスタッフも自然と増えました」
— 和歌山県・Tさん（経営者）
フランチャイズとの比較～らくしゅう式で、できる４つのこと
低リスクの導入費用、 さらに今だけ【特別価格】でスタート可能！
らくしゅう式は、1名の利用者が増えるだけで導入費用を回収できるシンプルな料金設計です。
👉さらに、只今【期間＆件数 限定】特別価格キャンペーンを実施中！
■通常価格
・初期費用：９９,０００円（税込）
・月額会費：２５，０００円（税込）
■特別価格（キャンペーン対象）
※成功事例の紹介にご協力いただける施設さま限定です。
※今月のお申込みが一定数に達し次第、予告なく終了します。
・初期費用：５５，０００円（税込）（4.4万円オフ！）
・月額会費：２０，０００円（税込）（毎月5千円オフ！）
🕐 このチャンスを逃す前に、「うちがまだ対象かも？」と思ったら、まずは無料相談でご確認ください！
＼ 無料相談・ご質問はこちらからどうぞ ／
👉導入にご興味の方は【無料相談】（20分・ZOOMまたは電話）をお申込みください。
ぜひ、収益UPの第一歩として“無料相談”をご活用ください！
-
・通信欄に「無料相談を希望」とご記入下さい（3営業日内に日程をご案内）
・ご質問やご要望もあわせてご記入ください（当日ご説明します）
・「話を聞いてみたい」だけでも歓迎です。
👉ご質問だけでもOKです！
・通信欄にご質問をご記入ください。メールで回答いたします。
・ご質問が多い場合は、無料相談の中でまとめてお答えします。
▶▶ 「無料相談」「ご質問」のお申込みはこちらから。カンタン30秒！
※フォームは別ウィンドウで開きます。
当サイトに記載されている内容は予告なしに変更または削除する場合があります。ご了承ください。
『認知トレーニング研修制度』の導入で
利用者が集まる・採用できる・辞めないデイに。
らくしゅう式・デイ導入プラン
はじめに
要介護になる一番の原因は「認知症」。しかも昨年、認知症基本法が施行され、デイサービスには“進行を遅らせる役割”がより強く求められています。 そのため今、デイは「認知トレーニングを学べる研修制度※」の導入で、「差別化・集客・採用・離職・育成」のすべてが一気に改善します！
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認知症基本法で、 認知トレーニング講座のニーズが拡大中
2024年に認知症基本法が施行され、「予防」（＝発症や進行を遅らせる）が社会全体の急務となりました。
そうした中、厚労省が推奨するのが「効果が実証された認知トレーニング」。
👉いま、介護事業所、各家庭、地域社会、職場でも、そうした講座へのニーズが急速に拡大しています。
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「らくしゅう式・認知トレーニング講座」の様子（東京）
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厚労省も推奨、「効果が実証された、認知トレーニング」
らくしゅう式は、NHKでも紹介！ 「効果が実証された認知トレーニング」
「認知トレーニング研修制度」が すぐに始められる！
「すぐ学べる、現場が活気づく、集客・採用に効く」ー３拍子そろった社内研修制度を、簡単に導入できます。
【特長1】資格講座がいつでも施設内で受講できる（約2時間）
-
・「知識編」と「実習編」の2部構成で12種類の認知トレを習得。
・受講後すぐに“脳活性化プラス®実践士”の資格を取得。
・初回はオンライン講座、以降は動画視聴で何度でも受講OK。
【特長２】デイで実践しながらスキルアップできる
・毎月届く教材プログラムで、継続的なスキル向上が可能。
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・誰でも、いつでも、無理なく、認知トレに参加する環境をつくれる！
【特長３】社内研修制度として使えて、「経営の強み」になる
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・認知症予防に強いデイの特長ができて、差別化・集客ができる。
・求人で「働きながら資格取得」をPRして、応募が得れる！
・共通スキルの学びが会話を生み、現場の活気や離職防止にも効果。
デイ経営の４大課題が一気に前進！
らくしゅう式の「認知トレーニング研修制度」を活用して、デイ経営の４つの課題すべてに前向きな成果が出ています！
👉実際に経営改善の事例↓
| ①社内研修制度 | ◎ | スタッフ２８名全員が資格を取得。全ての利用者が認知トレに自然と参加する環境を作れた。 |
| ②集客・差別化 | ◎ | 13名の認知症利用者が改善し「認知症ケア・最優秀賞」を受賞。稼働率は60→90％超（定員30名） |
| ③採用 | ◎ | 「NHKで紹介の認知トレ資格をデイで取得できる」をPRして、3カ月で９件の応募を獲得。 |
| ④離職の減少 | ◎ | 研修制度で施設内の活気・やりがいが増し、年間離職数が１/3に減った。 |
らくしゅう式で、様々なデイサービスが結果を出しています！
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【事例①】スキルＵＰが、利用者満足につながった！
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「利用者の言動が明らかに改善し、ケアマネや家族から評価されています。利用者がこんなに増えるとは思っていませんでした」
— 神奈川県・川崎市 Yさん（経営者） -
「新人も含め、全スタッフに資格講座を受講させています。現場での声掛けや笑顔が増えて、離職者も1/3に減りました。」
— 東京都・中野市 Kさん（管理者）
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「講座が市の予防事業に認定されました。地域とのつながりが広がり、利用者やスタッフも自然と増えました」
— 和歌山県・Tさん（経営者）
フランチャイズとの比較～らくしゅう式で、できる４つのこと
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らくしゅう式は、1名の利用者が増えるだけで導入費用を回収できるシンプルな料金設計です。
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■通常価格
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